27日，进一步推进科技特派员制度走深走实部署会在杭州召开，我省第十六批科技特派员誓师出征。

  2024年，我省科技特派员“金名片”持续擦亮。省市县三级联动派遣科技特派员1.1万人次，投入财政专项资金1.38亿元，实施科技项目1628项，培训服务人员15.28万人次。科技特派员工作写入《浙江省优化营商环境条例》，并列入省直机关“双建争先”培育品牌和第十一轮全省机关党建工作创新典型案例，“组团式”科技援疆做法被当作典型在全国会议上介绍。

  今年是“十四五”规划收官之年，是高质量发展建设共同富裕示范区的关键之年，也是创新浙江建设全面启动之年。在新的起点上，必须进一步找准科技特派员制度走深走实的坐标方位。

  会议提出，浙江将聚焦不同主体差异化科技需求，努力在推动分级分类选派服务上实现新突破。根据计划，2025年省市县三级联动派遣科技特派员1万人次，选派个人科技特派员超3000人到乡镇开展技术服务，选派团队科技特派员超600个培育壮大县域特色主导产业，向洞头等5个山区海岛县派驻科技特派团，实现山区海岛县全覆盖，为产业高质量发展提供全产业链科技服务。

  浙江还将聚焦“两篇大文章”，推动科技特派员制度优势“放大”、效能“提升”。如鼓励科技特派员担任企业科技副总，促进科技人才服务企业发展和企业寻求科技人才“双向奔赴”；引导青年科技人员到特派员派驻地协助开展科技服务，促进科技特派员以老带新；支持科技特派员结合产业实际和地方需求实施科技项目超1600项，围绕“三农”高质量发展中的关键环节和现实科技难题，加强科研攻关和试验示范，努力取得一批先进技术成果等。

  接下来，浙江科技特派员制度要在科技成果转移转化、科技攻关、优化人才资源配置、新基层治理模式、共富经验模式输出等方面再发力，打造更多产业兴旺惠农富民、科技创新与产业创新深度融合、优秀科技人才上山下乡、基层治理现代化、先富带后富协作共赢的标志性成果。（记者 何冬健）