以老带小续传承，老少携手共成长。12月6日，浙江省关工委成立35周年暨全省关心下一代工作会议在浙江省杭州市举行。会议通过总结回顾成绩、交流分享经验、部署重点工作、表彰典型先进等环节，进一步明确了新时代下关心下一代工作的工作思路、前进方向，为浙江书写关心下一代工作高质量发展新篇章注入新活力。

  十年树木，百年树人，做好关心和教育下一代的工作，意义非凡。作为中国革命红船的启航地、改革开放的先行地，浙江一直把做好关心下一代工作，当作关系中华民族伟大复兴的大事来抓，谋划实施一系列符合“五老”所能、青少年所需的关爱项目，打造形成一批改革创新、塑造优势、走向全国的工作品牌，取得了丰硕实践成果。

  浙江省关工委负责同志在会上介绍，自浙江省关工委成立30周年纪念表彰会议召开以来，浙江关心下一代事业取得了历史性成就。这5年，全省3.8万个关工委组织发挥20多万“五老”骨干优势作用，引领青少年健康成长；每年募集上亿元公益金，为5万多名农村青少年送去素质课堂和爱心课程包，推动教育发展成果共建共享；推动打造1800多个基层“五老”工作室，开设7000多所“假日学校”，为64万多名留守儿童、新居民子女、双职工子女等青少年提供暖心服务。

  为全面展示5年来浙江省关工委踔厉奋发、勇毅前行的精神面貌，进一步鼓舞士气、昂扬斗志，大会现场，从事关心下一代工作满10年的“五老”骨干代表荣获纪念证书。义乌市委常委、组织部长、市关工委名誉主任何军杰，温州市瓯海区关工委副主任、“宋大姐帮教室”负责人宋玲华，慈溪市关工委主任张建人等作为典型，分别上台发言，交流分享经验。

  明年是“十四五”规划收官之年、“十五五”规划布局之年，也是奋力谱写中国式现代化浙江新篇章的关键之年。这次会议，既是一次总结大会、表彰大会，更是一次动员大会、鼓劲大会。

  会上，浙江省关心下一代工作新思路、新举措发布。浙江将深化提升“五大工程”，深入实施“银雁关爱”五大行动；聚焦“党建带关建、关建服务党建”整体目标，进一步健全关心下一代工作机制，增强基层关工委政治力、组织力、凝聚力，为“一老一小”融合改革发展提供先行经验，为新时代关心下一代事业再上新台阶贡献力量。

  如聚焦“更强使命”，浙江省关工委将推出一批“万场红色报告会”线上精品课堂，培育第二批“红船精神优秀‘五老’宣讲员”，组织全省“一老一小”宣讲成果展示活动；聚焦“更实举措”，浙江省关工委将以基层“五老”工作室为“领头雁”，助力打造安心、暖心、称心的“15分钟成长服务圈”；聚焦“更高质量”，浙江省关工委将在新业态、新社会组织、新就业群体相对集中的区域，探索区域化、联盟化、社会化组织形态，进一步构建上下贯通、联系广泛、服务有效的关工委基层组织网络；聚焦“更可持续”，浙江省关工委将启动“百县、百家、百品牌”三年行动，推出20家“五老”工作室优秀实践案例、20个县级关工委工作品牌，以典型示范先行引领面上整体提升。

  会上强调，要深刻领会把握关心下一代工作的政治引领性、战略全局性、鲜明时代性、系统集成性，以浙江省关工委成立35周年为新起点，在省域现代化先行的大场景中找准方位、履职尽责，在强化凝心铸魂上彰显新担当，在助力事业全局上展现新作为，在护航青少年成长上取得新成效，在健全体制机制上塑造新优势，努力开创浙江省关心下一代工作新局面，为高质量发展建设共同富裕示范区、打造新时代全面展示中国特色社会主义制度优越性的重要窗口、奋力谱写中国式现代化浙江新篇章作出更大贡献。（鲁新/文 浙江省关工委/供图）